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[ 政策法規 ] 養老金發放新中老有別
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財政部養老保障處負責人27日說,按照國務院日前發布的《關于完善企業職工基本養老保險制度的決定》(以下簡稱《決定》)精神,改革后的企業職工基本養老金發放,將以參保[閱讀全文]
2006-09-15 16:43:22
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[ 政策法規 ] 基本養老金最低標準上調 平均增長50元
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本市企業退休、退職、退養等人員基本養老金最低標準有所上調,平均增長50元錢。昨天,市勞動和社會保障局公布了《關于2006年調整北京市企業退休、退職、退養等人員基[閱讀全文]
2006-10-26 13:16:21
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[ 政策法規 ] 工資改革重點將“削高托低” 削減高收入者補貼
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Untitled Document 高管高工資引發民眾不滿(資料圖片) &nb[閱讀全文]
2006-11-09 11:27:14
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[ 政策法規 ] 員工調動,工作年限可以清零嗎?
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Untitled Document 李某自1996年3月起一直在北[閱讀全文]
2009-06-25 10:08:57
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[ 政策法規 ] 身份證失效就可以解除員工勞動合同嗎?
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Untitled Document 案情簡介: 王某于2008年9月到一家科技有限公司任職。2008年11月初,該公司為員工統一辦[閱讀全文]
2009-06-25 10:01:03
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[ 政策法規 ] 人社部將主動介入處理跨地區跨行業勞動爭議
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Untitled Document “對于涉及跨地區、跨行業、在全國有重大影響[閱讀全文]
2009-04-20 08:48:16
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[ 政策法規 ] 冒名頂替者能認定事實勞動關系嗎?
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Untitled Document 案情簡介: [閱讀全文]
2009-04-15 10:20:53
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[ 政策法規 ] 大學生:用人單位你可以拒絕我但請尊重我
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Untitled Document “你不[閱讀全文]
2009-04-13 09:34:17
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[ 政策法規 ] 試用期員工權益不容侵犯
8582點擊率
Untitled Document 試用期是勞動關系雙[閱讀全文]
2009-04-13 09:23:26
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[ 政策法規 ] 廣東今年將為大學生實習立法
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Untitled Document 昨日,廣東省人大常委會和省人民政府在廣州聯[閱讀全文]
2009-04-07 08:43:14
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[ 政策法規 ] 企業裁員中的四點注意事項
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Untitled Document “單位[閱讀全文]
2009-03-27 09:23:53
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[ 政策法規 ] 錄用通知書能否代替勞動合同?
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Untitled Document 2008年2月,北[閱讀全文]
2009-03-27 09:22:17
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[ 政策法規 ] 年底員工的期盼:年終獎也隨物價一起上漲
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新《勞動合同法》已經出臺,《工資條例》即將出臺,政府越來越注重維護勞動者的合法權益,在這個大背景下,企業的員工不禁要問年底的紅包,老板會怎么發? “我們年終獎的[閱讀全文]
2016-05-09 11:57:02
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[ 政策法規 ] 職工參加企業內部培訓期間的工資如何計算?
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我在一家大型化工廠工作。今年初,廠里決定對我進行4個月的脫產培訓。這4個月工廠只發基本工資,而沒有資金和相關福利待遇。 ??請問:工廠的做法對嗎?法律是怎[閱讀全文]
2006-08-25 12:18:06
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[ 政策法規 ] 維權:企業強迫超時加班 你會打投訴電話?
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資料圖片 炎熱的夏天已經來到,勞動部門發出“維權一號” 勞動部門發出今年第一號維權提醒 企業強迫超時加班 職工應投訴[閱讀全文]
2006-08-20 11:41:06
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[ 政策法規 ] 工傷痊愈后不安排工作怎么辦?
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小飛俠: 我想在這里咨詢一下有關工傷后重新回原單位上班的問題。 去年六月份,在公司摔傷,經認定是工傷。目前已經傷愈, 想回公司上班,但公司以勸在家把傷養[閱讀全文]
2016-04-20 08:59:42
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[ 政策法規 ] 在滬外勞力也適用最低工資標準
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日前,上海市勞動和社會保障局就有關調整職工最低工資等發表了一系列解釋說明。 1.本市目前哪些單位和從業人員適用最低工資?外勞力、退休人員是否適用[閱讀全文]
2006-08-17 12:34:12
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[ 政策法規 ] 上海9月1日起調高最低工資標準
9489點擊率
從9月1日起,上海將再次調整本市職工最低工資標準,月最低工資標準由現行的690元提高到750元,小時工最低工資標準由現行的6元提高到6.5元。 [閱讀全文]
2006-08-17 12:33:27
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[ 政策法規 ] 四行業工資指導價發布 財務行政類工資下降
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昨天(2006/08/02),上海市勞動保障部門發布了軟件、廣告、汽車、賓館等四個行業的工資指導價位,其中涉及軟件行業54個,廣告行業40個,汽車行業212個,[閱讀全文]
2006-08-04 13:52:19
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[ 政策法規 ] 公司這樣扣遲到款項合理嗎?
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HH的困惑: 我公司從未對所有員工說明過,也沒有下達過有關通知,只在少部分人(財務、人事等)知道的情況下,扣除我遲到費用60元(6次),請問這樣[閱讀全文]
2006-08-30 13:57:10